4月14日，，， ，，PG赏金女王第一分公司清欠清收工作调研会在分公司会议室召开。。。。。。。公司党委副书记、纪委书记、工会主席岑廷义出席。。。。。。。公司清欠办副主任卢君复、分公司辅导班子参与。。。。。。。
会上，，， ，，岑廷义听取分公司3月份清欠清收各项指标实现情况汇报，，， ，，深刻相识沉点项目清欠清收工作推动情况。。。。。。。他强调，，， ，，一分公司辅导班子要加强“一线角色”意识，，， ，，实时跟进清欠清收进度，，， ，，以强烈的责任担任、高效的执行力和扎实的工作风格抓好清欠清收工作具体落实。。。。。。。
为进一步推动分公司清欠清收工作获得新功效，，， ，，岑廷义提出四点工作要求。。。。。。。一是分公司第一责任人要阐扬两全治理职能，，， ，，正确分析和把握清欠清收推动动态，，， ，，加强内部联动，，， ，，共同推动清欠清收工作。。。。。。。二是将清欠清收工作推动能力纳入辅导班子查核领域，，， ，，杜绝助长慢作为、不作为、消极应对、麻木大意的不良工作风格。。。。。。。三是调整思路，，， ，，加强细节节造，，， ，，当真排查清欠工作中存在的问题和影响清欠工作推动的阻力成分，，， ，，通过排查发现问题解除隐患，，， ，，预防类似问题沉复产生。。。。。。。四是严格审核，，， ，，从严追责问责，，， ，，强化过程治理，，， ，，发现问题立即补救，，， ，，实时堵住治理缝隙，，， ，，最大水平躲避各类风险。。。。。。。
卢君复就分公司清欠清收具体问题提出领导定见。。。。。。。分公司辅导班子成员汇报各自分管项主张清欠清收工作进展。。。。。。。
分公司项管科、财政科、商务科掌管人参与会议。。。。。。。
会议现场。。。。。。。谢微旋 摄